Association

TEANA

QUELLE EST SA SIGNIFICATION ?

Téana, Prénom polynésien

Le (ou la) troisième - Signifie aussi "La grotte"

Composé essentiellement de la notion (ana) qui signifie grotte, cave, excavation, caverne, petite enceinte murée à l’intérieur de laquelle l’on déposait des réceptacles de divinités, d’ancêtres déifiés.

Dans la symbolique polynésienne, la grotte est un lieu de gestation, d’apprentissage, de mûrissement, de transformation. Les grands héros, les demi-dieux sont généralement façonnés, élevés dans une grotte où ils reçoivent la connaissance, la puissance, le mana.

Ainsi, les Teana seront-ils (elles) à l’instar d’une matrice, des personnes qui permettront ou aimeront, donner, transmettre des savoirs, éduquer, enseigner mais aussi nourrir et élever les enfants.

Leur présence sera propice au développement personnel, à la transformation positive et bénéfique des personnes. Quelques minutes en leur compagnie et vous vous sentirez grandi, fort et libre.

Source Tahiti Tourisme

ORIGINE

Marcela, Alizée et Audrey se sont rencontrées durant leur formation continue de spécialiste en ressources humaines. En partageant leurs expériences professionnelles propres, elles se sont rendues comptes de divers manquements dans la relation humaine sur le plan professionnel et personnel. Elles souhaitaient, à la suite de l'obtention de leur brevet, devenir davantage actrices de leurs rêves, de leur envie de s'envoler vers un projet professionnel correspondant à leurs valeurs et leurs visions du développement professionnel et personnel, et non plus juste spectatrices du marché de l'emploi et de la vie en entreprise actuels.

Ayant des intérêts et objectifs communs, elles ont décidé de réunir leurs atouts professionnels et ondes positives pour être présentes auprès de toute personne nécessitant un coup de pouce sur le plan professionnel comme personnel. Pour ce faire, elles ont créé en août 2019, l'association Téana, à but non lucratif.

Par le biais de l'association, elles souhaitent pouvoir soutenir tout un chacun dans son développement personnel et professionnel et ce afin de lui permettre une transition personnelle positive et ainsi atteindre ses objectifs professionnels.

Pour les 3 membres fondatrices, il est également important de pouvoir permettre aux employeurs de les mettre en relation/connexion avec des potentiels collaborateurs ciblés et répondant à leurs critères, tout en préparant les candidats à cette rencontre, en travaillant sur leurs expériences, compétences et présentation personnelle.

BUTS, MISSIONS

L'association poursuit les buts suivants :

Accompagner les personnes dans leur développement personnel, professionnel et/ou de formation, par le biais de mesure(s) ciblée(s) et personnalisée(s)

Apporter les savoirs RH (ressources humaines) et ISP (insertion socioprofessionnelle) auprès des membres, bénéficiaires, clients, partenaires, et candidats à l’emploi

Proposer des prestations ciblées et personnalisées en qualité de consultant selon les besoins

Proposer des prestations ciblées et personnalisées RH en qualité de consultant (payrolling, gestion des compétences, etc.) selon les besoins des entreprises

Assurer un accompagnement et des démarches basés sur une écoute active, bienveillante, sans jugement. L’association s’assure d’apporter un bien-être nécessaire aux démarches afin d’amener la personne accompagnée vers une transformation positive d’elle-même

VALEURS

Altruisme, écoute, respect, empathie, solidarité,

Transmission, équité de traitement, égalité des genres,

Développement personnel, épanouissement et accomplissement personnel

comité

Marcela Rodriguez

Co-fondatrice, Présidente

Marcela, de par ses origines, son parcours de vie, ses choix professionnels, a toujours eu à coeur d'être à l'écoute d'autrui, prête à se battre pour des idéaux, lutter contre des injustices, respecter des valeurs.

Il lui est fondamental de pouvoir allier l'accompagnement de l'autre avec sa propre résonance personnelle. Trouver le bon équilibre entre le bien-être de soi et l'investissement vis à vis de la personne en besoin.

Après plus de 10 ans d'expérience dans l'insertion socioprofessionnelle et précédemment dans le tourisme et l'hôtellerie, elle a développé une capacité à identifier et répondre aux besoins de population diversifiée et de tout âge.

Aujourd'hui, elle souhaite transmettre ses expériences et compétences en proposant un accompagnement ciblé, personnalisé, et principalement orienté vers une connaissance de soi et de ses capacités, une confiance en soi adaptée et pour ce faire, ne pas hésiter à sortir des sentiers battus en proposant d'explorer des pistes alternatives, le tout en tenant compte aussi des besoins du corps et de l'esprit.

Co-fondatrice, Vice-présidente

Alizée est une personne qui aime transmettre les connaissances qu'elle a pu acquérir tout au long de sa carrière professionnelle, c'est pour cela qu'elle est devenue formatrice d'apprenti employé de commerce.

Après plusieurs années dans le domaine de la restauration en qualité de responsable administrative - Ressources humaines ainsi qu'assistante de direction, elle obtient son brevet fédéral de spécialiste en RH afin d'approfondir ses connaissances ainsi que de valider ses acquis.

Toujours en quête de savoir, aujourd'hui elle suit des cours de langage des signes afin de permettre à tout le monde d'avoir le même traitement de faveur et surtout car elle a toujours été passionnée par ce langage.

Alizée pelz

audrey zwahlen

Co-fondatrice, Trésorière

Audrey est une passionnée de l'humain. Riche de plusieurs années d'expériences dans l'industrie horlogère en qualité de spécialiste RH, elle passe son Brevet en 2018 afin de valider ses connaissances.

Aujourd'hui, son souhait est de pouvoir transmettre son expérience par des ateliers d'échange afin de préparer au mieux les employés de demain.

Sa deuxième passion est la photographie.

Pouvoir immortaliser un moment de vie ou mettre simplement en image le moment présent, que ce soit dans la vie privée ou dans la vie professionnelle, sont des moments privilégiés pour elle.

Pour Audrey, la photo est également un excellent "outil", qui permet de mettre une personne face à elle-même, sans jugement, tout en lui dévoilant l'évolution qu'elle a eue dans sa vie jusqu'à aujourd'hui.

MEMBRES

Nos membres sont issus de divers milieux.

On y retrouve des apprentis, des salariés, des chefs d’entreprise, des retraités, des assurés de l’AC et de l’AI, des migrants, ayant tous le même intérêt pour nos missions, valeurs et services proposés.